Medicum Search

Oferta noastră

MedicumSearch este o agenţie de recrutare care este specializată în sectorul îngrijirii sănătăţii. Din anul 1984 trimitem personal calificat pentru unităţi medicale din întreaga Europă. Consultanţii noştri coordonează fiecare pas a procesului de recrutare folosind metode inovatoare, pentru a reuşi un transfer a angajatului prin potrivirea exactă a candidaţilor la posturile disponibile.

Găsim un candidat ideal datorită:

• Unui consultant dedicat, care se va ocupa în detaliu de comanda Dumneavoastră
• Bazei candidaţilor care corespund profilului căutat de Dumneavoastră
• Interviurilor şi viziunilor locale
• Discuţiilor suplimentare de după interviuri
• Verificarea referinţelor
• Asistenţă în caz de ieşiri de personal

Găsirea unor profesionişti competenţi

Un personal angajat şi profesionist este baza succesului fiecărei organizaţii. În MedicumSearch colaborăm cu instituţii medicale, pentru a trimite cei mai buni specialişti, care cresc calitatea serviciilor şi renumele policlinicii, centrului medical, sau spitalului.

Datorită unei reţele internaţionale de contacte şi metode inovatoare de outsourcing, asigurăm un acces imediat la candidaţii de înalt profesionalism din întreaga Europă.

Pentru MedicumSearch oamenii sunt o valoare de bază. Cunoaştem foarte bine necesităţile Clienţilor noştri, iar ca agenţie de specialitate suntem conştienţi de realităţile din branşa medicală. Datorită acestuia putem oferi pentru Dumneavoastră servicii profesionale „croite pe măsură”.

Consultanţi profesionişti cu calificări profesionale

Consultanţi noştri au o experienţă bogată şi diferită în domeniile cum ar fii medicina, asistenţa medicală, psihologia şi Resurse Umane. Mulţi ani au lucrat în mediul medical, de acea cunosc foarte bine aşteptările Dumneavoastră şi pot furniza rezultate de calitate înaltă.

Selecţia candidaţilor

Candidaţii aplică prin formulare speciale şi detaliate accesibile pe pagina noastră. Numai atunci, când candidatul îndeplineşte criteriile enumerate, va fi invitat la un interviu.

Pe timpul acestui interviu candidatul trebuie să demonstreze cunoştinţele şi competenţele pe baza profilului postului. De asemenea evaluăm capacităţile de adaptare ale candidatului, pentru a se putea integra în viitor într-un mediu unic, cum este compania Dumneavoastră.